P&O Adviseur

Het betreft een non-profit organisatie.
Graag vertellen we je meer als we denken dat je een geschikte kandidaat bent.

Regio Utrecht

Door natuurlijk verloop is per half oktober 2022 een fulltime vacature ontstaan voor P&O-adviseur. Dit valt precies in een periode waarin wordt nagedacht over de lange termijn verwachtingen voor Team P&O. Daarom wordt ervoor gekozen deze vacature nog niet opnieuw in te vullen; de functie wijzigt mogelijk. In de tussentijd is helder wat moet blijven draaien: loopbaan- en functioneringstrajecten, het beoordelen van directie-voorstellen, Insights Discovery en intern P&O-advies (business partner van het management). Ook draag je bij aan het verbeteren van de interne P&O-communicatie.

• Een afgeronde opleiding op minimaal HBO bachelor niveau in de richting van HRM of vergelijkbare studies als organisatiepsychologie en / of post HBO loopbaanadviseur.
• Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring als P&O-adviseur.
• Werkervaring als P&O-adviseur bij een publieke organisatie.
• Werkervaring met loopbaan- en functioneringsgesprekken.
• Werkervaring met beoordelen directie-voorstellen en businesspartnerschap management.
• Werkervaring met Insights Discovery.

Competenties:
• Communicatief.
• Dienstverlenend.
• Teamplayer.
• Zelfstandig.